导语：对于那些不善言辞或者内向的人来说，面试就像一道过不去的坎，一想到要面试就紧张害怕，不知怎么准备。其实面试没这么可怕，就是要真实的自己展现在考官面前，考官再通过你的表现去判断是否真正适合岗位，所以我们需要做的就是把自己变成一个符合岗位要求的人。只有通过每天不断的积累，每天进行训练，才能把公务员思维慢慢渗透到自己的头脑中，从而在紧张的考场环境中也能表现优秀。为此，每天积累一道粉笔面试真题。
人际关系——领导篇
你手头已经有很多工作，但是领导又安排给你其他工作，并且工作难度还很大，你怎么办？
面对领导安排的工作任务，我会端正心态，明白领导给我压重担是对我的重视和培养，我会认真完成手头工作，不辜负领导的期望。
首先，梳理工作任务。我会暂时放下手头的工作，仔细询问领导其他工作任务的完成时间、具体要求、相关通知等信息，做到心中有数。同时，我会理清自己的工作思路，将手头的工作任务和领导交办的新工作任务进行汇总整合，建立清晰的工作计划表，明确呈现每项工作任务的提交日程与开展进度，并且通过不同颜色标记每项工作任务的轻重缓急，确保工作按计划顺利完成。
其次，突破工作难点。针对领导交代的工作任务难度大的问题，我会主动作为，积极克服。我会仔细研究这些工作开展的重难点和涉及的业务知识范围，针对存疑部分，通过翻阅单位档案材料、上网搜集相关知识等方式，学习典型工作案例中的办事思路，总结类似工作的最优解决方案，将工作化难为简。在具体工作开展中，我也会多向单位的老同事或者业务骨干请教，请他们帮助指出问题，避免工作出现纰漏。
再次，请求领导帮助。我会通过加班加点的方式完成所有工作，如果发现经过努力仍然难以保质保量完成工作，我会如实向领导说明情况，请求领导安排其他同事协助我完成工作，避免耽误工作进度。此外，我也会定期向领导汇报每项工作任务的完成情况，方便领导掌握我的工作进度，提供进一步的工作指导。
最后，反思提升自我。在以后的工作中，我会通过培训的方式增加自己的知识储备，更好掌握工作技巧，不断提升工作能力。同时，与周围优秀的同事合作，学习他们的工作思路和亮点，争取早日成为单位的全能手，完成领导交办的更多任务。
